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二十一 |
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“没什么好不好,干休所就是这么回事,老样子,每天喝喝茶看看报的。你怎么样?听这位兄弟说你近来又翻身了,又要大干一番了?呵呵,有好事可得拉上老朋友一把喔。”张涛喋喋不休地说着。 我笑着说:“一定一定!” 张涛说:“我就当你答应了喔,哎,你的杨兄弟在我这儿,说是要找房子办公放货?” 我说:“嗯!你那里方便吗?” 张涛:“方便方便!唉,现在就剩方便了,给你两间怎么样?一间五十平米办公,一间二百六十平米当库房,够不够,不够用你就说!” 我说:“够了够了。” 张涛:“那就先这么地,以后不够用时你尽管说,在我这儿安全没问题,军队为你把门,什么心也甭操了……” 关了电话我接着说道:“开始接手时能有些困难,既然我能把这副担子交给你,就说明对你是有信心的,我会让小路帮你一把,以后遇到问题要多听听她的意见。你上任之后,除了要搞好店里的经营之外,更要树立好形象和威信,要搞好团结……” 藤辉走了之后,我笑着说道:“小路,你举荐有功啊,小伙子不错,很有思想。” 小路:“我有什么功啊,如果藤辉以后工作有了成绩,也应归功于先生的用人之明。” “哈哈哈,什么用人之明啊,你不举荐我拿什么用?关于新员工的工资标准你拿笔记一下,所有的老员工在现有的基点上上浮百分之十五。”我说道。 “不行!我不同意!”小路急忙说道:“百分之十五太多了,这样我们每个月就得多拿出七万多元,再说我们的工资标准本来定得就高,加上奖金几乎是其他商业单位的两倍……” 我挥挥手打断了小路:“就是三倍也不能这么比较,你们跟着我创业含辛茹苦是什么动力驱使的?是凝聚力!就拿甘井子分店来说吧,同样的待遇、同样的工资,为了增加营业收入,他们竟自发地延长营业时间,并没有向我们提出任何待遇方面的要求,这是什么力量在驱动?是六合的事业,是对六合的感情!正是这份无私的奉献精神,无间的凝聚力,才使得六合事业能够稳步发展。说实话,我们现在的力量还很薄弱,还不能给他们很高的待遇,还不足以表达对他们的感激之情……这件事就这么定了,你有不同意见可以保留。” 小路的眼睛湿润了,激动地说:“先生,我执行就是了。不过,有句话我要说,我们是搞企业的,所有的情怀我们只能记忆不能宣泄。我们的底子很薄,资本是一分一分慢慢积累的过程,即使我们六合壮大了,我们也只能记忆,更何况为六合尽忠尽力是每位员工应尽的义务,所有的苦和累是每位员工的神圣职责,所以请您以后不要这么想。先生您是位好老板,我们能跟着您是我们的福分。在这个资本气息浓郁的商业领域里,还有什么能比我们遇到您这样的老板更值得庆幸的呢?您宽大的胸怀、丰富的情感我见证了,我代六合风水所有的员工说声谢谢,谢谢您为我们所想、谢谢您为我们所做!” “说什么呢?这个话题扯远了,最近一段时间我们的营业额这么高,税务这块儿你得沟通一下,我们得做到问心无愧才行。”望着小路的神情,我故意转了话题。 小路拿出一块纸巾擦了擦眼睛,双手抚胸做了个深呼吸动作,说道:“我已向税务局申报过了,增加了百分之三的税费。税务局的同学说咱这个行业特殊,暂时没法定税费标准,只能包税。对咱们的申请,税务局的领导给予了充分肯定,考虑年底要表彰我们积极纳税的精神呢。我也顺便提了注册公司的事,他们说以后考虑给我们定个专项税费标准。” “嗯,这样好,这样我们就没有后顾之忧了。我的观点就是这样,要依法纳税合理避税,一切经营必须遵循合法性。”我说。 小路点点头:“放心吧!不会给您添麻烦的,我知道该怎么做。” 我说:“关于票证的建设你得抓紧搞,要抓紧制定政策,咱们的基础必须打牢,小欣说得好,管理要引导经营,工作要想在前头做在前头。” 小路表情有点尴尬:“这一块儿我上个月就做准备了,制定了适合我们六合的一整套方案,明天拿来请您批阅一下,就可以贯彻实施了。前一段时间是我想得多,没及时地把下面的事向您汇报,是我不对,以后不会了。” 我严肃地说道:“干工作不要有太多的顾虑。记住,不管任何时候,我都会支持你信任你。我知道你是顾虑我和老五的特殊关系,我们俩是有十几二十几年的交情,那仅仅是孩提时期的友谊,或者说是工作之外的友情,你不要顾虑其它。你记住,今后不管是谁,有什么背景,只要影响了我们发展的步伐,我是不会徇私情的。” 小路:“嗯!我明白了,以前是我错了。” 我说:“唉,这也是人之常情,我能理解。这都怪我,我们交流得太少了,使你有了错误的理解,很正常。这充分说明你很人性化,但不能公式化,得认清楚问题的严重性,否则这种人性化就会影响到我们基石的稳定。” 小路:“我懂了,您是个好领导,跟着你是不会错的。以前是我不对,没及时向您坦白,以后我会注意的。” 我看了眼手表,十二点多了,心道下午还有件重要的事情要做呢:“小路,中午我在这儿吃,你安排一下吧!” 小路:“去杨经理办公室吧,那里有床,吃完饭你可以躺下小憩一会儿。” 我点点头:“哦,好吧!” |
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