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五六


  Phiona离开后,安洁品牌经理的位置空缺,没有马上被人顶上。做为安洁助理品牌经理,江雁落暂时担当起了管理安洁品牌和团队的全部工作,并直接向Nancy汇报。在做了两周后,江雁落对自己有了更多的信心。她觉得自己能胜任这个职位,并决定要抓住机会为自己争取,趁新品牌经理还没有选定的时机,取而代之。

  周二下午和Nancy开会前,江雁落准备好了所有的资料,包括自己和赵芳在过去多半年里收集的信息和完成的调研。江雁落不想再等,她要赶快采取行动,以免贻误良机。

  江雁落和Nancy汇报完近期的工作后,对Nancy说:“Nancy,对于安洁品牌的发展,我有一些设想,能不能再占用你一些时间做个介绍。”

  “好呀。”Nancy以为江雁落会口头和自己谈些关于宣传和促销的简单想法,没想到江雁落却递过来一个U盘,说:“我想谈的内容都在这个盘里,能用一下你的电脑吗?”Nancy接过U盘插在电脑上,按照江雁落的指点把一份PPT文件拷到桌面上。点击后,发现文件打开的速度很慢,看起来内容不少。等文件打开,Nancy扫了一眼页数,居然有62页!Nancy不由得心想,江雁落看来是有备而来的。

  江雁落一边做着演示,一边讲解。而Nancy听得也越来越聚精会神,时而凑近屏幕研究文件里的数字,时而皱眉,时而点头,却从头到尾不曾插过一句话。四十分钟后,江雁落结束了全部讲解,抬头静静地看着Nancy。Nancy在江雁落结束后,便马上把点脑移到自己面前,不停前后翻动着演示文稿的页面,查看报告中的细节。又过了十分钟左右,Nancy才坐直身子,把目光投向江雁落。Nancy知道这样一份有价值的报告是需要花很多时间才能完成的。换句话说,在Phiona离开前,江雁落就已经在做准备了。但Nancy敢肯定江雁落从未和Phiona提过。不然,Phiona一定会忍不住向自己汇报,或者说向自己表功。江雁落完成报告却不提交,又是为了什么呢?她是预感到Phiona会离开,在等待时机吗?想到这个可能,Nancy忽然感到有点儿毛骨悚然,这个年轻的女孩看来真如Phiona所说,是个心机深重的人,而且居然如此沉得住气。看来自己以前真是小瞧她了!

  “这份报告你做了多久?”Nancy看了江雁落一会儿后问。“算上调查的时间,将近半年吧。”江雁落据实回答。“Phiona知道吗?”Nancy不动声色地问。听了Nancy的问话,江雁落马上意识到其中用意。她的头脑快速地转动着,权衡如何回答才能避免Nancy误会。江雁落已经决定要为自己争取安洁品牌经理的职位,她不希望在做了这么多努力后,仅仅因为Nancy对自己产生成见就功亏一篑。“不知道。”江雁落尽量保持着面上的平静,有意放慢了语速,心却加快了跳动。“为什么没有告诉她呢?”

  Nancy步步紧逼地问,语气一如既往的温和,脸上甚至带着微笑。“这个报告我没有和Phiona提过。但这个想法我已经和Phiona讲过不只两次了。可每次都被她否定。我做这些市场调查和完成这份报告就是为了能获得更多的论据来支持我的想法,帮助我说服Phiona。但我还没来得及向她汇报,她就离开公司了。”江雁落的解释合情合理,Nancy无法找出漏洞,可还是将信将疑。“这份报告先留在我这里,我需要时间好好考虑,等我考虑好了,我们约个时间再讨论。”Nancy告诉江雁落。“好的。那我先回去工作。如果文件里有讲得不清楚的地方,请随时找我。”江雁落取回U盘,拿起桌上的文件夹,站起来,转身离开了Nancy的办公室。

  在高级经理的周例会结束后,雷翰叫住了Nancy:“Nancy,接下来怎么推动安洁的增长你有计划吗?在洗涤用品里,洗衣粉和香皂很难再有增长空间,柔纺的增长虽然不错,但要进一步拉动洗涤品类的增长,安洁这个品牌必须做出更多的贡献,可它目前的发展太缓慢了。”

  “我知道。我也一直在考虑这个问题。”Nancy想着要不要把江雁落的建议现在就提出来,但考虑后,她还是决定等一等,于是说:“目前倒是已经有了些初步的想法,等我准备充分后,再向你汇报。”

  “好。”雷翰没有再逼Nancy,却话锋一转问道:“Phiona走后,安洁的新品牌经理一直没有任命,目前是谁在负责呢?”

  “大部分工作是由江雁落做的,有了问题她会直接和我讨论。”Nancy回答完,试探地问雷翰:“关于安洁品牌经理的人选,翰,你有什么建议吗?”雷翰听了Nancy的问题,微微笑了一下说:“你是品牌经理们的老板,这个主意还要由你来拿。”就在Nancy以为雷翰再次把球踢给自己时,雷翰却改口道:“不过,不要只考虑外聘,内部提拔也是个不错的办法。与外聘来的经理相比,自己的员工其实可能更了解公司的状况,而你对她的工作能力也更清楚。”

  “是。我也这么觉得,特别是在有了Phiona的经验后。”Nancy觉得自己已经从雷翰的言语中捕捉到了信息,于是看着雷翰,再次试探他说:“我觉得,江雁落其实就是个可以考虑的人选。”

  雷翰听出Nancy是在试探自己,心里想:这个Nancy,做起事情来总是想得太多,既要满足自己的利益,又想讨好周围的人,还怕承担责任,瞻前顾后难做决定。于是,打算敲一敲她:

  “如果看好了人,就不要来回犹豫。早点儿定下来好开展工作。”雷翰的回答听在Nancy的耳朵里却有了另一层含义。揣摩雷翰话里的意思,Nancy越想越觉得雷翰是在暗示自己启用江雁落。

  迄今为止,Nancy觉得虽然她不知道雷翰和江雁落之间究竟是个什么关系,但她肯定这俩人之间必定存在着某种特殊的联系,不然雷翰为什么会几次三番地帮助江雁落呢?如果江雁落和雷翰是“一家人”;而自己在公司派系里也应该算是雷翰的“一家人”,那么江雁落和自己不也成了“一家人”吗?更何况,Nancy感觉江雁落这个女孩不一般,加上雷翰对她的支持,在曼可顿中国应该大有前途。如果自己能成为第一个推举她的伯乐,有这么一个同盟者对自己日后在曼可顿稳定地位,甚至求取发展应该是有百利,而无一害吧。想明白了这层利益关系,Nancy心里有了明确的决定。

  江雁落没想到Nancy会这么快就批准了自己提出的请求,允许她找专业公司做一次包括行业调查在内的完整的市场调查,来证实自己的整个方案所建立的基础是正确的。江雁落自己做的专家访谈和定量调查虽然支持她的设想,但她还是担心因为定量调查抽样的不科学和局限性而导致的结论错误。市场调查是由顶点调研完成的。顶点的效率极高,四周后,江雁落拿到了她需要的所有资料和最终的调研报告。结果再一次证实了她的方案是可行的。

  在和江雁落讨论完方案中需要修改的细节后,Nancy对江雁落说:“小江,下周的高层经理例会上,就由你直接向大家介绍吧。”

  “我?!”江雁落听了Nancy的话,先是意外,之后马上意识到这对自己来说这是个千载难逢的表现机会,立即兴奋起来,感觉有股热力从心里涌出向四肢蔓延,连心跳都加快了。“好的,我先按您刚才提出的建议修改好。等您确认后,我就按最后的版本讲!”不等Nancy再开口,江雁落马上一口答应下来。看着江雁落脸上流露出的自信,Nancy想:人和人真是不同,江雁落没有任何当众做演示报告的经验就被赶鸭子上架,大多数人在这种情况下都应该会感到胆怯吧!可在江雁落脸上,她只看到兴奋和自信。Nancy觉得自己在职场上也算阅人不少,这个江雁落虽然年轻,却是个不可小窥的人物!

  会议上,等大家结束了前面的议题,轮到Nancy介绍安洁品牌下一步发展的策略和方案时,Nancy面向雷翰说:“这个方案是安洁助理品牌经理江雁落在我的指导下独立完成的。所以,我想请她直接给大家介绍。”雷翰事先并不知道Nancy的这个安排,但他没说话,点了点头。Nancy拿起会议室桌上的电话,拨了江雁落的分机,等电话接通后说:“小江,请你带上所有资料,马上到大会议室来。”

  江雁落放下手里的电话,深吸了一口气,从桌上拿起文件夹和U盘。抬眼瞟了下赵芳,赵芳已经提前知道江雁落今天将在高层经理会议上做汇报,心里很为江雁落高兴。她微笑着对江雁落比了一个“必胜”的手势,给江雁落打气。江雁落对赵芳点点头,笑笑,转身走出了市场部。

  站在会议室的门口,江雁落习惯性地深吸了两口气,抬手敲了敲会议室的门之后,才推门而入。Nancy看到走进来的江雁落,对她说:“可以开始了。”江雁落对着Nancy点了下头,拿着东西,走向放在长型会议桌最前方的投影仪和手提电脑。

  等一切准备停当,江雁落抬起头,扫视了一眼全场,发现雷翰紧靠自己站立的位置而坐,其他众经理分坐两边。站在会议室的最前方,江雁落一时心潮澎湃。四年前,她曾坐在这个会议室靠门的角落里参加了Peter被任命的高层会议。也就是在那一天她第一次见到了雷翰。不过那时的江雁落只是一个不被人注意的小人物,而她的工作仅仅是充当翻动PPT演示文稿的机械手。而今天,站在会议室的最前方,她终于有机会向其他经理们介绍由自己独立完成的品牌发展方案。这样的变化,怎能不让江雁落激动万分?!


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