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一三三


  宋零诺无法理解,“那您为什么不告诉我?”她的心理负担有多重,梅森很清楚。

  梅森说:“这家公司是这样,换一家公司不会是这样。陈总能包容,换一个老板不会包容。我不希望你对职场抱有天真的幻想。”

  陈其睿给人灌鸡汤是什么水平,梅森自己体验过。宋零诺年纪尚小,分不清老板的话有几分真心和诚意,很容易就被几句鸡汤打满鸡血。梅森这是在对宋零诺负责。

  宋零诺仍然无法理解,“我刚到CMI的时候,您给了我一个压力测试,当时骗我说是给大老板做报告。后来我问您以后能不能不要再骗我,我一定会用高标准对待工作,您当时答应我了。”

  梅森没料到宋零诺会提这件事。每个当领导的都有自己的管理手段和方式,她没见过哪个小朋友会这么较真。

  梅森说:“上次和这次完全不同。零诺,你不能钻牛角尖。我们以后还是要正常工作的,好吗。”

  宋零诺不再说话。

  她不希望被骗。她现在不知道以后还要再怎么继续信任梅森。梅森或许是为了她好,可是宋零诺不需要别人“为了她好”。她宁可自己摔跟头,也不希望被人以这个名义欺骗。

  走回座位时,宋零诺下意识地看向施谨的座位。

  那条橄榄枝还没被收回去。

  她低下头,不想面对自己内心深处的小小阴暗:如果她现在去答应施谨,梅森是不是就会为欺骗她后悔了?

  宋零诺摇摇脑袋。

  施谨现在已经不再是从前的施谨了。从前的施谨不会在面对她的求助时,选择不告诉她大老板是个什么样的人。

  梅森不是一个完美的老板。施谨也更不可能是一个完美的老板。

  施谨的电脑屏幕上是一封陈其睿发给公司HR副总裁刘书棋的邮件。所有陈其睿的直接下级都在邮件的抄送列表中,施谨也不例外。

  邮件含附件,是一份只有四页的演示文稿。

  陈其睿的邮件正文条理分明:

  一,请刘书棋和她的团队评估为特定岗位招聘残障人士的可行性、可开放的岗位数量及明细、对应的薪酬预估成本、办公软硬件进一步无障碍化的预估成本、企业减税数字、行业内中等以上规模品牌公司的相关现状,下周三之前需回复本邮件群组;

  二,请所有收到邮件的部门及团队负责人协同HR进行上述工作;

  三,请所有与“适应性时尚”项目直接相关的部门及团队负责人阅读附件。该附件为CMI的宋零诺所写,内容成熟度虽然不高,但像宋零诺这样的年轻人才正是公司现阶段需要的高潜力人才,各部门负责人应该按此标准,在团队内部鼓励年轻人才多元化的观点表达;

  四,请刘书棋牵头制定针对公司Gen-Z的HIPO(High Potential,高潜力)人才计划,在下个月的管理层会议上公布计划的筛选、培养、晋升等一系列标准及细则,各部门负责人需协同配合。

  施谨一个词一个词地仔细读完。

  老板要做G2G,大家的作业还没交,他自己就率先打了个模板。施谨不知道别人是什么感受,她只觉得压力山大。

  施谨点开附件,第一页的执行摘要还没读完,就收到同标题的新回复邮件。

  陈其睿的邮件发出不到五分钟,姜阑回复老板并抄送所有人的邮件就来了:“Well noted. Will follow upimmediately.(收到,会立刻跟进。)”

  施谨点击窗口右上角的X。

  这就是姜阑,永远能够在第一时间用老板习惯的方式让老板感受到她的认同、支持以及她的高行动力,不论她心里到底怎么看。

  ──还同时不忘了卷别人。

  施谨要是陈其睿,施谨也会器重姜阑这样的下属。但是目前没有手下分担日常工作的施谨心有余而力不足,她做不到姜阑这样。

  施谨稍稍偏过头,看向宋零诺的位子。

  小姑娘还不知道自己又出了个大风头。树大招风,人红遭嫉,都是职场常态。宋零诺不愿意来她这里,施谨就看看梅森会怎么保护好下属。

  姜阑回复完邮件,看向坐在对面的曾雾,“抱歉,是老板的邮件。”

  曾雾无所谓。他此来的目的已经说清楚了,无论姜阑和梁梁是什么反应,都不会影响他的决定。

  他要回英国,这事梁梁很好理解。他要释出拍摄Model Casting的决策权,这让梁梁惊讶极了。

  她没问为什么,这么好的消息,她才不会节外生枝。之前拍摄,不愿意选用宋零诺做模特的最大阻力正来自于曾雾,现在好了,以后没人能再干涉梁梁的喜好和选择。

  姜阑说:“你回英国,以后零诺时尚的重要拍摄都在英国进行?现在跨国出行很不方便,品牌方没办法派人现场跟片。”

  曾雾说:“可以云制片,云跟片。”欧美的商业摄影工业体系成熟度极高,疫情之后很快就有全新手段和解决方案满足品牌方的各类要求。

  这话提醒了梁梁,她说:“那宋零诺呢?我要继续用她拍‘无畏WUWEI’的大片喔!”前两次的效果非常好,梁梁希望品牌的传播创意能够保持高度延续性。

  曾雾看姜阑,“飞模特到英国拍摄。”

  姜阑摇头,“不可能。中国过去,隔离十四天,英国回来,隔离十四加七天,一趟往返光隔离就是五周,这个时间成本公司不可能承担。”

  曾雾说:“隔离期间她可以远程工作。”

  姜阑看他半天,没讲话。她做不了这个主,她得去问模特的老板是否批准。更重要的是,模特本人需要同意这个工作安排。

  ▼第59章 勇气可嘉

  姜阑还在沉默,梁梁先跳起来:“你有没有搞错?飞行、隔离、拍摄工作的时间全部加起来要六周!‘无畏’和其它街头品牌一样都是drop式月度上新,标志性常青系列一年四次刷新概念和单品,你要让宋零诺每个季度有一半的时间都花在这件事上吗?我绝对绝对不会同意的!”

  在梁梁看来,这根本不需要去问当事人的意见,不论是曾雾还是姜阑,都不可以提这样的要求,都不可以给宋零诺无形的压力。

  梁梁不同意,曾雾无所谓。坚持要用宋零诺拍“无畏WUWEI”的是梁梁,不是他。如果不是考虑到宋零诺的价格对品牌方而言最便宜,他在上次也有其她选择。品牌方不愿意飞自己看中的模特去国外完成拍摄工作,那就只剩一个选择。

  曾雾对梁梁说:“我会让伦敦的几家大经纪公司整理模特资料,你再选人。”

  梁梁很不高兴,“雾子!这就是你以前承诺的‘苟富贵,勿相忘’吗?”

  曾雾不为所动。

  一顿八欧每人的廉价自助餐,要被她反复利用多少次?他当初同意和零诺时尚签两年的独家排他合作,为的就是还她十一年前的那顿饭。这事早就两清了,梁梁再说什么都没用。

  梁梁哭丧着脸,转过头:“阑阑。”

  姜阑说:“曾雾。你本来就长期base在伦敦,我尊重你要回去的决定。可是疫情期间,很多平常简单的小事都会变成大困难,你也需要理解我们。拍摄的事情,如果宋零诺和你交替往返,一年四个季度,你来这边拍两次,她去英国拍两次,这样可以吗?”


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