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第二十五章 　　一 　　下午三点钟，岑立昊驱车来到洗剑山下特种兵一旅，在高三明的陪同下前往旅教导队看望分到一旅的学员，这些人都来自信息工程大学，是黄阿平钻窟窿打洞不择手段挑选出来的学员尖子。 　　路上，岑立昊说：“老高，我总算想起来了，我们两个人第一次见面是在二十一年前的攻打G城的战役中，在266团指挥所829高地上，你跟着我突击佯动，掩护钟盛英团长，一发炮弹在前方爆炸，为了保护我，你把我撞倒在地，还挨了我一顿骂。” 　　高三明的心里顿时一阵温热，说：“首长，都二十多年过去了，您还记得这件事情。其实，这些年我一直把您当作楷模……” 　　岑立昊说：“我今天跟你谈起这个，可不是为了感恩戴德的，仅仅是证实了我对你人品和战争勇气的判断。我还是要批评你。” 　　高三明的嘴巴张了张，又合拢了。 　　岑立昊说：“三个月前，我交代过，要你们认真地查找问题，你们给我报来一份材料，从总体看，问题抓得实。譬如军官的战争意识问题，危机感问题，多数军官对于指挥先进装备力不从心，有畏难情绪的问题，还有教材和装备不配套的问题，具体的技术指导缺乏针对性的问题，都很好。还有盲目骄傲问题，认为装备更新了，就天下无敌了，就是中国陆军王牌了，等等。我认为你们还是敢于解剖自己的，也包括敢于解剖我。给我提的那条意见，脱离实际，操之过急，军官们压力过大，我能接受。现在我不直接管了，我只提标准，方法步骤由你们掌握，只要你们达到我的标准，我就绝不越俎代庖。但是，有一个很严重的问题，你们忽视了。” 　　高三明说：“情况我们一步一步地掌握，问题一步一步地发现，首长也不能要求我们一劳永逸，什么问题都在一夜之间解决啊。” 　　岑立昊脸一沉说：“问题有大有小，有轻有重，有缓有急。当主官的，要善于首先抓住重点问题。这么大一支部队，这么新的体制和装备，保密问题才是重中之重。” 　　高三明说：“我们采取了很多措施，包括教育，通信方式、电讯联络都有特殊的控制手段。” 　　岑立昊说：“今天是六月二十二日。记住，从七月一日开始，在K首长到来之前，你们必须组织力量，对运用BIC资源整合器的所有通信设备，进行密码改编，指挥控制中心的防火墙更新设置，自动化站重新设置密钥。” 　　高三明愕然地看着岑立昊，想了半天才想明白。 　　岑参谋长说的这些项目，姜晓彤都参与密令设计了。如今，姜晓彤离开了特种混成旅，岑立昊就要实施加密技术，改变密令密码，明显地是对姜晓彤有了防范，这是高三明无论如何也想不到的。姜晓彤虽然离开了，但她的军人身份并没有改变，难道了离开了基地就成了间谍？简直匪夷所思。 　　这一瞬间，高三明从岑立昊的脸上看见了两个字：“冷酷。” 　　高三明说：“战争并没有打起来，哪怕再等一段时间……我们不能对一个对特种混成旅做出贡献的、刚刚离开才几个月的同志采取不信任的态度。如果她知道了，会寒心的……” 　　岑立昊断然打断了高三明的话头：“高政委，我们是军人，要学会用军人的思维处理问题。我刚才说的，你们要尽快落实。否则，就是渎职。” 　　高三明回答：“是！” 　　二 　　岑立昊到88师检查工作，赵铁戕和刘尹波陪岑立昊在招待所吃自助餐。刘尹波现在的心态又有点复杂。同岑立昊共事了二十多年，起步一样，能力匹配，但是，他似乎永远没有岑立昊那样的机遇。他曾经在一年多的时间里临时性的成为岑立昊的领导，那时候他多少是有点扬眉吐气的。然而那一年就像火箭一样地过去了。白驹过隙，一年下来，岑立昊又是一路青云直上，而且势头越来越猛。 　　情报部门掌握的Y国的一分内部资料刊登了考夫特将军的文章，声称，中国陆军出了一批黑马，岑立昊指挥的一支陆军数字化部队的作战能力已经足以同K国和F国陆军媲美，在某些方面，甚至还超过了K国和F国的陆军。中国军方已经向岑立昊的部队投资十六亿美元，岑立昊的部队将全面进入数字化时代。另据悉，中国陆军的另一位卓有建树的军官孔宪政，已经升任77集团军军长，属下也有一个特种混成旅，并且建立了地面部队和航空兵联合作战的信息化指挥体系。种种迹象表明，中国陆军对于信息时代的反应，是不动声色的，但又是突飞猛进的这将对Y国周边环境安全过程巨大的威胁…… 　　如果说Y国的情报是“超前浮夸”的话，那么岑立昊留学时的导师，F国陆军学院的欧文斯教授这次掌握的情况却八九不离十。欧文斯在向本国国防部呈交的一份《军情报告》里，提醒陆军部门注意中国陆军的一个新的情况：前不久被罢黜的岑立昊重新出山，正在担负着一支强大的陆军数字化部队的组建和训练任务。此人是一个前沿意识极强、博学多才而又反应灵敏的军官，向以务实著称，对于打信息战，有丰富的理论准备和带兵经验。我们过去有相当数量的军官对于中国陆军不以为然，认为他们只会夸夸其谈，只会报喜不报忧，一级蒙骗一级，这种观念必须改变了。岑立昊的重新出山并在短时期内被委以重任，说明中国军方高层已经着手大刀阔斧地裁冗捣虚，一批务实的适应现代和未来战争的军官将脱颖而出。我们绝不能对此掉以轻心…… 　　外军对于22集团军做出的反应，刘尹波自然也是知道的，他揣摩这又是情报机关的一次心理战，但是在这个心理战的过程中，岑立昊的能量已经被无限夸大，就连一个亿人民币的投资也变成了十六亿美元，虚头达到几百倍。77集团军的孔宪政，还是副军长，被说成是集团军军长了。但是，情报战的主角是岑立昊，无论如何，都在说明着岑立昊的分量。 　　但是，对岑立昊，刘尹波有不平之心，没有不服之理。在同岑立昊打交道的时候，永远是不卑不亢。 　　饭后，刘尹波陪岑立昊在彰河边散步，谈起部队建设，刘尹波说：“岑参谋长，我给你提个意见，你愿意听吗？” 　　岑立昊笑道：“你老刘给我提意见也不是一次两次了。我愿意听得听，不愿意听也得听。不过，我还是真愿意听。我成天都在喊叫查找问题抓落实，我还怕你给我找一点问题？说吧，愿闻其详。” 　　刘尹波说：“三个月前，在数字化建设问题研讨会上，你也是讲了许多问题，但是，有一个至关重要的问题你忽视了。889高地你拿88师垫背，烘托你的数字化作战单元如何了得。可是，你想过没有？那是在非战争状态下，作战双方的思想是在一个水平线上，技术力量可以从很大程度上决定战争胜负。但是，如果是实战呢？我军的官兵一致原则，我军的爱国主义精神，我们的人民战争原则，官兵不怕牺牲顽强战斗的精神，都是战斗力。不信你试试，我就指挥一个常规团，跟你一个数字化营打一场，鹿死谁手，不一定。” 　　岑立昊意外地看着刘尹波：“老刘，你这是什么意思？” 　　刘尹波说：“我绝不否认数字化建设是陆军的发展方向，也是同世界军事革命大背景接轨的趋势，势在必行。但是，我们是人民军队，绝不能忽视了，我们还有思想政治工作的强大威力。你说的技术决定战术，战术决定战略，战略决定战争胜败，这话没错，但是，思想政治工作呢？这一块在你的脑子里有点淡化。要知道，你不仅兼着高科技训练基地的司令员，还兼着基地的政治委员啊。” 　　岑立昊愣了半天，说：“老刘，我得感谢你，你是惟一经常给我敲警钟的人。但是，你可能还不了解，我并没有忽视思想政治工作，恰好，我也在想这个问题。当然，信息时代的战争，对于思想政治工作有新的要求。毕竟是智能作战、技能作战，同传统的体能作战有很大的区别。在这种前提下，思想政治工作从内容到形式都难免有所变化。我有个看法，如果说战场是一所学校的话，那么，在数字化部队，军事指挥员学的应该是理科，应该是技术和指挥艺术的复合型人才。那么，政工军官，应该说学的是文科，是关于人的学问。中国传统兵法的许多战术原则已经不适应现代战争了，但是传统的建军治军原则，带兵经验，都还很有魅力。孙子兵法有很多内容属于思想政治工作，譬如将德、爱兵、敢死、励士等等，在今天都可以发展地借鉴。你同意我这个观点吗？” 　　刘尹波看着岑立昊说：“有一定道理。” 　　岑立昊说：“决定战争胜负的是人而不是武器，无论武器装备发展到什么程度，人在战争中的作用始终是第一位的，任何时候都不能见物不见人。这是一个伟大的观点，信息化也好，数字化也好，哪怕是原子弹，也得由人来打。所以，我们的思想政治工作根本点就在于做人的工作。问题在于怎么做？做什么？我向黄阿平和马才云都布置过，让他们借助政治学院专家的力量，尽快搞一个数字化部队思想政治工作训练改革方案，主要内容包括数字化人才的政治素质分析，智力品质训练，情绪品质训练，意志品质训练，性格品质训练等等，这不都是思想政治工作范畴吗？我打电话向军区岳江南主任汇报了想法，岳主任和总政曹部长都很支持，总政还要给我派专家呢。” 　　刘尹波怔怔地看着岑立昊，突然摇了摇头，又点了点头，竟然自我笑了一下。 　　岑立昊奇怪地看了刘尹波一眼：“老刘你笑什么，你不同意我的观点吗？那你可以批驳，我们还可以争论。” 　　刘尹波长长地出了一口气，说：“我还批驳什么？你这个岑老虎，把什么都想到了。我老刘也不是个酒囊饭袋啊，可你说我为什么老是比你慢半拍？”

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