机关(75)_蒋世杰

七十五

　　“我明白了，甄书记。”

　　“明白就好，我想你也会让那姓冯的明白的。”

　　“我尽力而为吧。”

　　“不是尽力而为，而是保证要做到。如果他要乱咬，你想没想过后果呀？”

　　“我知道了。”

　　“好吧，这里就我俩，我们吃点什么呢？”

　　“随书记的便。”

　　“好吧，这里的河豚很好吃，我们尝个鲜，敢不敢吃？”

　　“书记吃得，我有什么不敢吃的。”

　　甄恪拍拍把掌，刚才那位小姐应声进来，甄恪给她递个眼色，说：“请进来吧！”那小姐点点头，又出去了。不一会儿，进来一位男士，西装革履，一身名牌。一看就知是时下最时髦的那种人物。骆垣站起来，看了眼甄恪，又看了眼那人。甄恪也没有站，他介绍说：“这是李老板，”转身对李老板说，“这是骆局长，你们先认识认识。”

　　骆垣和李老板热情地握握手，互相问了好，李老板就将他俩从沙发上请到餐桌上。准备吃河豚。李老板坐在骆垣的旁边，随手掏出一个信封袋，从桌子底下递到骆垣的手里。骆垣接了，感觉里面鼓鼓囊囊的，就明白是什么意思，他在底下把袋子推过去，李老板又推过来，最后李老板使劲捏了捏他的胳膊，他才把那个袋子装起来。对于骆垣来说，这又是一道大菜。

　　一天之内，连上两道大菜，看来甄书记把这事确实放到心上，决心要让冯晓仁闭嘴的。无形中给了他巨大的压力，如果这事摆不平，甄恪是不会善罢甘休的，从此他也就跟着甄恪身败名裂。所以，无论如何也要做好冯晓仁的工作，让他把这一阴谋永远埋藏在心中，直到带进坟墓。

　　骆垣把甄恪的意思婉转地给冯晓仁说了，并把那个袋子的一半给了他。不料冯晓仁不买他的账。他红着脸，脖子上的青筋都鼓起来了。他对骆垣大声地说：“这我干了个啥？那个时候说得天花乱坠，好像他甄恪马上就是市长了，你骆垣就要当这个局长了，我的事也就唾手可得了，因此，我也就放了一百二十个心。谁曾想，事儿没成，把我推出去，叫我当这个替罪羊。老实告诉你，一损俱损，一荣俱荣，让我一个人顶着，没门。”

　　“你看，”骆垣带着哀求的口吻说，“话也不能那么说。这事儿，有成也有败，就像你买彩票，中了，兴高采烈，不中，只能怪自己手气不好，还能怪谁呢！你说是不是这么个理呀？”

　　“你也不要哄我，我会掂量这事的轻重的。话说回来，我冯晓仁也是提得起、放得下的人，也是宰相肚里能撑船的人，不是自己倒了霉非要拉个垫背的不可。事情我可以一个人揽下来，可以后你总要让我吃饭，让我活人吧？”

　　“这个我想没问题。”骆垣见冯晓仁活络了，和颜悦色地对他说，“你有什么要求，尽管说，我会对他说的。”

　　“要求不高，让甄恪给我写个纸条，保证这场风波过去以后，保住我的待遇。”冯晓仁平静地说。

　　骆垣想想，觉得这事难办。但不答应，这冯晓仁的这一关又不好过。他突然想起在发票上冒名签字的事，觉得只有冒险一试，再也没有别的什么办法了。于是，他答应了冯晓仁的要求，决定铤而走险了，模仿甄恪的笔迹，给他写个纸条了。

　　任之良上班不久，有关部门的人员就来调查冯晓仁的案子。举报信的来龙去脉基本查清，可以肯定是冯晓仁所为。这个程序含有征求意见的意思，也就是考虑给此人一个什么处分的问题。

　　调查工作采取个别谈话的方式进行。任之良把他们安排到会议室里，给他们打印了一份本局职工的名单，他们想找谁谈，就把谁叫进去，谈完了再叫下一个人进去，看上去认真而执著，这叫对组织负责，对犯错误的同志负责。

　　两名调查人员，一位中年人，一位年轻人。谈话是从科级干部开始的。挨到任之良，他被叫到会议室，隔着会议桌，坐在调查人员的对面，回答调查人员的提问。

　　“谈谈吧，你对冯晓仁的看法。”任之良坐下来后，那位中年人说。这两人任之良都熟悉，说话也就没有什么拘束。他走过去给二位的水杯里添了点水，坐回原处，说：“你们想了解点什么，提出来，我再回答，你们看行吗？”

　　二位交换了一下意见，那年轻人说：“其他问题，局里其他同志都谈到了。考虑到你对冯晓仁的情况比较熟悉，对人的评价也比较客观公正。所以想听听你对冯晓仁的总体看法。”

　　任之良笑笑，说：“其实，你们对这人是了解的。这人往局里调的时候，是市上的一位领导硬压过来，这位领导说他比我们局的哪一位科长都有水平。刚来，正好有一位科长调走了，让他负责这个科室，结果怎样？闹出了不少笑话不说，还把局里闹得乌烟瘴气。说句你们不爱听的话，上次在局里民主推荐领导干部的时候，有几个人投了他的票？谁都清楚。这人提拔以后，不仅局里负面影响很大，社会上的影响也是很糟糕的。这个你们又不是不知道。”

　　二位笑笑，那中年人说：“不说这些了吧，此一时彼一时嘛，我们还是说正事吧！”

　　任之良也笑笑，说：“我明白，因为你们是熟人，我就放肆地说了几句，要是别人，我什么也不会说的。”

　　中年人说：“哎，该说的还是要说嘛。”

　　任之良说：“你说什么是该说的呀？”

　　那年轻人说：“比如，政治思想呀，品德呀，工作责任心呀，劳动纪律呀什么的，有什么就说什么呗。”

　　任之良不知怎么回答这年轻人的问题。他在想，人类基因图谱绘制出来以后，人们惊奇地发现，一个基因，一串DNA“字母”就能导致一种行为，也就是说，人类个体的行为是由他的DNA图谱决定的。有朝一日，给活着的每一个人建立一个基因档案，就像身份证一样，给每一个人制作一个卡片，这个卡片载明持卡人的基因特征，只要查证他的基因卡片，就能判断他的性格、气质、能力和品德，分清他是好人还是坏人。如果是这样，像骆垣、冯晓仁之类就不会占据应由好人来占据的位置，从而去危害他人，危害社会。那时的组织部门就用不着费那么大的劲去考察这个，考察那个，考察来考察去，最终还得按领导的意图办。你说这多费事呀！就像今天考察的这人，每次提拔都考察一次，每次考察结果都一样，不会有人说他好，但每次都提拔了，是谁的错，谁也说不清楚。如果有基因卡，看看这个卡片就是了。何苦在这里让他谈冯晓仁的政治思想呀、品德呀、工作责任心呀、劳动纪律呀什么的。

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