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七三


  王贵林点了点头,半晌才说:“何总,话既然说到这一步,我也有个条件。”

  “您说。”

  “陆总确实是个人才,但是晶通电子毕竟是石家庄本土企业,作为中方代表,他管理技术和运营肯定没问题,但是能否协调整个公司的关系,可能会有困难。这样吧,作为集团董事长,我会兼任晶通外包的中方经理,由陆总出任副总经理,同时,晶通外包的财务和人事,也始终要由我掌握。”

  “没有问题,”何乘风微微一笑,“本来晶通电子就是大股东,我们当然要尊重你们的意见。”

  “外包公司什么时候能启动?”

  “越快越好。”

  “那我们的改制会和外包公司的成立同时进行,如果因为挂牌问题,在公司成立期间遇到什么困难,我会特事特办,请求政府方面的支持。”

  “好,”何乘风端起面前的酒杯,“王厂长,这么说我们的合作已经达成了!”

  王贵林也端起杯子,“何总,我要谢谢你,不仅代表自己,也代表晶通电子两千多名工人。”

  何乘风知道他事事要把工人利益摆在前面,也不点破,微微一笑,两只杯子轻轻碰了一下。二人都感到万里长征走出了第一步,不免很是高兴,同时,又觉得未来困难重重,有些困难还不可知,而有些困难,目前已经显而易见了。“王厂长,我也要谢谢你!我年轻的时候,几度创业都没能成功,心里一直很遗憾。而且,我现在自认为还是年富力强,可惜啊,美国人不这么看了。”何乘风呵呵笑道,“我怕赛思中国如果干不下去,我就会彻底失业了,所以我还得谢谢你,给我提供了一条后路。”

  听到这话,王贵林不由一愣。他没有想到,何乘风会把一张底牌亮给自己。他不安的心略略轻松了。看来何乘风对晶通电子还是有所依赖的。何乘风观察着他的表情,知道这个话已经打动了他,便聊了许多外企职业经理人的出路问题。

  何乘风说这些的目的,是为了让王贵林放松。这是他今后几年一个重要的合作伙伴,他不希望是一方依附于另一方、一方恐惧另一方,而是能彼此尊重、彼此依附。

  就在何乘风与王贵林在房内密谈的时候,小陈和陆帆也在大厅一角聊了许多。陆帆说:“陈秘书,晶通外包成立之后,你们中方公司肯定需要大量的人员,到时候我们还需要您多多支持。”

  “陆总,”小陈说,“您说这话就见外了,我对IT行业比较外行,如果真有什么要帮忙的,我还想请您能够多多培训培训我。”

  “呵呵,”陆帆说,“陈秘书太客气了。你对IT行业有兴趣,我们求之不得。只要外包公司能够成立,很快就会谈到上市。到时候所有能进入管理层的人,都会有机会持股。这可是一笔小小的财富。”

  小陈笑了笑,他看着陆帆,“可我这个外行要学好几年,才能赶上你们的脚步。”

  “你做管理,又不是做技术,”陆帆笑了笑说,“陈秘书,如果你愿意为晶通外包在中方管理上尽一点心意,那我也愿意助你一臂之力。”

  小陈端起酒杯,“那这么说,我就要谢谢您了!”

  陆帆和他碰了一杯,“现在SK的情况怎么样了?”

  “他们说,要拿出最好的资源来合作,可是这个资源到底是什么,他们也不愿意多谈,”小陈看着陆帆,“陆总,外包的事情还是得加快。”

  “他们不愿意出方案?”

  小陈摇了摇头。陆帆觉得有些蹊跷,难不成SK真会意气用事,为了拖赛思中国的时间,把自己耗在里面?就算付国涛这么愚蠢,汪洋也不至于吧。

  “现在SK和你们谈的,是付总还是汪总?”

  “付总。”

  陆帆点点头,这就难怪了,也许汪洋根本不知道这些事情。他陪着小陈边吃边聊,推杯换盏。小陈以前见陆帆不怎么喝酒,以为他酒量有限,其实陆帆的酒量非常好,不知不觉小陈喝得有点高了。他尽力控制着自己,但还是说了一句实话,“陆总,”他看着陆帆说,“你知道我在晶通电子,苦苦熬了这几年,为什么吗?”

  “为什么?”

  “我就是等着它改制。希望改制之后,我们这些年轻人能有机会做一点真正的事业。”

  “陈秘书,”陆帆微笑着说,“你说得很对,男人一定要有自己的事业。晶通外包就是最好的机会!”

  何乘风与王贵林的谈话进行到这里,晶通外包方案算是基本达成了口头协议。王贵林当天晚上赶回了石家庄,第二天一早,他首先和中亚永通的徐亮商量外包上市的可能性,接着又到开发区向区里的管理层汇报,下午又马不停蹄地赶到省国资委,汇报和赛思中国的谈判结束。众人都既兴奋又高兴,催着王贵林尽快落实。

  王贵林联系陆帆,希望尽快敲定合作意向书。陆帆就此向何乘风做了汇报。第二天一早,何乘风再次飞向美国,向詹姆斯做了详细的汇报。

  而在此时,陆帆、云海配合美国总部的CFO,已经做好了一个非常有倾向性的投资回报分析。在这份报告中,充分肯定了在美国经济逐渐萧条的时期,在有着良好活力的中国市场,一方面可以通过外包降低成本,扶植在中国有力量的合作伙伴,同时还可以获取价值七亿人民币的中国业务。这是一件值得一做的事情,具有很高的商业价值。

  尽管赛思的董事会有强烈的不同的声音,但方案还是获得了批准,詹姆斯继续连任,履行他与赛思公司签订的管理合约。他要何乘风立即回到北京,正式启动赛思中国与晶通电子的外包合作。

  第十二章 谁是黄雀,谁是蝗螂

  从双赢到多赢

  由于中亚永通的改制方案用集团公司名义,承接了大量的债务,同时对工人的利益基本上做了保证,省国资委等相关部门对这个方案表示了满意。而赛思公司作为全球五百强之一,愿意和晶通电子合作,并把在美国的生产业务转到中国来,放在石家庄,这让石家庄政府又惊又喜。晶通电子的改制方案,不仅通过了政府,也顺利地通过了职工代表大会。改制终于提上了日程。

  这一天,王贵林接到了某领导的电话,“赛思外包的事情十拿九稳了?”

  “是的,赛思中国的CEO亲自跟我谈过了,”王贵林恭敬地说,“方案也得到了董事会的批准。”

  “他们有什么要求吗?”

  “他们的要求就是晶通电子改制之后,所有的技术改造等业务都要和他们承接。”

  “那是当然了,他们的投人也不小,作为回报是应该的。”某领导想了想说,“王厂长,市里计划,等这个项目做起来后,我们会在开发区以你们公司为龙头,打造石家庄的高科技产业园。如果这件事能做好,你们对石家庄就有了巨大的贡献。”

  “领导这么说,我们一定努力。”

  “我听说,还有一家大外企在跟你们谈合作,叫SK?”

  “对,”王贵林笑了笑,“我们最后还会再跟他们进行一些洽谈,会谨慎对待。”

  “慎重抉择是对的,要尽力把好每一关。”

  “对,对。”王贵林连连点头。

  “SK没有外包业务,他们主要是谈什么?”

  “他们就是拿不出像样的方案,所以才没有竞争过赛思中国,”王贵林笑道,“耳听为虚,眼见为实,总得落在纸面上。”


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